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清远城镇女职工安胎保胎住院费纳入医保

【导语】:清远城镇职工医疗保险参保人,符合计划生育政策安胎保胎住院医疗费用可纳入医保报销。本地及省内异地联网结算医院可直接联网结算,即时报销。

  据清远发布报道,清远城镇职工医疗保险参保人,符合计划生育政策及入院指征的安胎保胎住院医疗费用可纳入医保报销。在本地及省内异地联网结算医院可直接联网结算,即时报销。

  也就是说,只要符合计划生育政策的城镇职工医疗保险参保人安胎保胎住院医疗费用可纳入医保报销

  清远女职工可享6大福利

  一、姨妈假

  从事连续4个小时以上立位作业的女职工,月经期间经本人申请,用人单位应当为其安排适当的工间休息。用人单位每月可以向女职工发放必要的卫生用品或者劳动保护卫生费。

  二、婚前检查用人单位应给便利

  女职工需要在劳动时间内进行婚前检查的,用人单位应当给予便利。

  三、产前检查不算请假

  女职工怀孕7个月以上的,每天安排1小时工间休息,工间休息时间视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资,并不得安排其延长工作时间或者从事夜班劳动;对从事立位作业的女职工,还应在其工作场所设休息座位。职工在劳动时间内按照规定进行产前检查的,所需时间视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资。

  四、生育可享受假期

  产假方面:

  2017年起,广东省规定,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。

  一、生育一胎:正常产假98天+省条例规定奖励假80天=178天

  二、生育二胎:正常产假98天+省条例规定奖励假80天=178天

  三、难产:正常产假98天+省条例规定奖励假80天+难产假30天=208天

  四、多胞胎生育:每多生一个婴儿增加产假15天

  五、休产假期间享受生育保险待遇

  女职工按照规定休产假或者计划生育手术假的,享受国家和省规定的生育保险待遇。

  六、产后上班可以有适应期

  女职工产假期满上班,用人单位应当给予1至2周的适应时间;用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间。

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